Jestem kobietą i jestem na forum, ponieważ potrzebuję pomocy w temacie kształcenia kompetencji gry kierowniczej. Jestem młodą pracowniczką w firmie, która niedawno awansowała mnie na stanowisko kierownicze. Jest to dla mnie nowe wyzwanie i chciałabym jak najlepiej wykorzystać swoje umiejętności i potencjał, aby odnosić sukcesy w zarządzaniu zespołem. Jednak brakuje mi pewnych umiejętności, takich jak delegowanie zadań, motywowanie pracowników czy rozwiązywanie konfliktów. Dlatego szukam wsparcia i wiedzy na temat tego, jakie kompetencje są niezbędne dla skutecznego kierowania zespołem. Chciałabym również dowiedzieć się, jak mogę rozwijać te umiejętności i jakie są najlepsze sposoby na ich doskonalenie. Liczę na Waszą pomoc i cenne wskazówki, aby stać się lepszą i bardziej efektywną liderką. Dziękuję z góry za każdą radę i wsparcie!